Verder ben je:
- Communicatief vaardig in de Nederlandse taal
- Proactief;
- In staat jezelf en onze organisatie naar een hoger niveau te tillen;
- Flexibel;
- In staat adhoc taken op te pakken en te prioriteren;
- Zelfstandig, stressbestendig en verantwoordelijk.
Wij bieden jou
- Een 32/36-uurige werkweek (uren mogen worden verdeeld over 4 of 5 dagen);
- Salaris conform cao kinderopvang, schaal 8 met een maximum salaris van € 3.869,- bruto per maand op basis van 36 uur;
- 210 vakantie uren op basis van een 36-urige werkweek, 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 3%;
- De mogelijkheid je te blijven ontwikkelen binnen een vooruitstrevende organisatie vol innovatie. Wij investeren in jouw persoonlijke groei;
- Een baan waarbij geen dag hetzelfde is;
- Een jaarcontract met de intentie je daarna een contract voor onbepaalde tijd aan te bieden;
- Volledige reiskostenvergoeding wanneer je gebruik maakt van het OV of een kilometervergoeding van €0,21 ct per kilometer;
- Een fietsplan, zo kan je met belastingvoordeel een fiets kopen en hopen wij bij te dragen aan jouw vitaliteit;
- Een bijdrage aan jouw pensioen en de mogelijkheid gebruik te maken van een collectieve zorgverzekering;
- 12,5% korting en voorrang op de kinderopvang van je eigen kinderen bij BLOS;
- Een persoonlijk opleidingsbudget;
- Het online leerplatform BLOX;
- Een team van gezellige en ambitieuze collega’s met een prettige en toegankelijke werksfeer.
Geïnteresseerd?
Solliciteer dan snel via de sollicitatie button. Heb je nog een vraag of wil je graag meer weten? Neem dan contact op met onze corporate recruiter Aïsha Versteeg (a.versteeg2@blos.nl of 0681920098).